{"id":1718,"date":"2022-10-27T10:32:39","date_gmt":"2022-10-27T10:32:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/?p=1718"},"modified":"2022-10-27T10:36:05","modified_gmt":"2022-10-27T10:36:05","slug":"nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/","title":{"rendered":"NUEVO SISTEMA DE COTIZACI\u00d3N PARA LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS:  PUNTOS CLAVE"},"content":{"rendered":"<p><strong>(Real Decreto Ley 13\/2022, de 26 de julio, por el que se establece un nuevo sistema de cotizaci\u00f3n para los rabajadores por cuenta propia o aut\u00f3nomos y se mejora la protecci\u00f3n por cese de actividad, modificado por el Real Decreto Ley 14\/2022 de 1 de agosto)<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li><strong> Entrada en vigor y periodo<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>La normativa analizada entrar\u00e1 en vigor el d\u00eda\u00a0<strong>1 de enero de 2023<\/strong>. No obstante, la implantaci\u00f3n de esta modificaci\u00f3n se har\u00e1 de forma gradual.<\/p>\n<ol start=\"2\">\n<li><strong> Cuota reducida de 80 euros mensuales entre los a\u00f1os 2023 y 2025 por el inicio de una actividad por cuenta propia<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Durante el periodo comprendido entre los a\u00f1os 2023 y 2025, se establece una cuota reducida de\u00a0<strong>80 euros mensuales<\/strong>\u00a0para los casos de alta inicial en el RETA o aquellos casos en los que el aut\u00f3nomo no hubieran estado en situaci\u00f3n de alta en los dos a\u00f1os inmediatamente anteriores a los efectos del alta.<\/p>\n<p>Esta medida se aplica durante los\u00a0<strong>12 primeros meses y se podr\u00e1 prorrogar por otros 12 meses en caso de que los rendimientos durante el primer a\u00f1o sean inferiores al\u00a0<a href=\"https:\/\/www.iberley.es\/temas\/salario-minimo-interprofesional-ano-2022-10951\">Salario M\u00ednimo Interprofesional<\/a>.<\/strong><\/p>\n<p>Cuando los trabajadores por cuenta propia o aut\u00f3nomos tengan un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento, o sean v\u00edctimas de violencia de g\u00e9nero o v\u00edctimas de terrorismo, la cuant\u00eda de la cuota reducida ser\u00e1, entre los a\u00f1os 2023 y 2025, de 80 euros mensuales hasta la finalizaci\u00f3n de los primeros veinticuatro meses naturales completos, y de 160 euros a partir del mes vigesimoquinto.<\/p>\n<p><strong>A TENER EN CUENTA:<\/strong>\u00a0Esta figura jur\u00eddica sustituir\u00e1 a la actual tarifa plana de aut\u00f3nomos, <strong>que seguir\u00e1 aplic\u00e1ndose, en los mismos t\u00e9rminos, a quienes fueran beneficiarios de los mismos antes del 1 de enero de 2023 hasta que se agoten los periodos m\u00e1ximos<\/strong>\u00a0que tengan en cada caso establecidos para su aplicaci\u00f3n.<\/p>\n<ol start=\"3\">\n<li><strong> Tablas de cotizaci\u00f3n en funci\u00f3n de los rendimientos netos que obtengan durante los ejercicios 2023, 2024 y 2025.<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Los trabajadores incluidos en el RETA deber\u00e1n cotizar en funci\u00f3n de sus rendimientos netos anuales que estar\u00e1n integrados por los importes de los conceptos establecidos en la nueva regla 1.\u00aa del art. 308.1.c) de la\u00a0<a href=\"https:\/\/www.iberley.es\/legislacion\/rdleg-8-2015-30-oct-tr-ley-general-seguridad-social-lgss-23990341\">Ley<\/a> General de la Seguridad Social, a los que resultar\u00e1 de aplicaci\u00f3n la deducci\u00f3n por gastos gen\u00e9ricos prevista en la regla 2.\u00aa del mismo art\u00edculo.<\/p>\n<p>De forma muy simplificada:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Aut\u00f3nomo persona f\u00edsica:<\/strong>de acuerdo con lo previsto en las normas del Impuesto sobre la Renta de las Personas F\u00edsicas para el c\u00e1lculo del rendimiento neto de la actividad como aut\u00f3nomo, m\u00e1s la cuota de aut\u00f3nomos y a esta cantidad restarle el 7%.<\/li>\n<li><strong>Aut\u00f3nomo societario: <\/strong>se computar\u00e1n la totalidad de los rendimientos \u00edntegros, dinerarios o en especie, derivados de la participaci\u00f3n en los fondos propios de aquellas entidades en las que re\u00fana, en la fecha de devengo del Impuesto sobre Sociedades, una participaci\u00f3n igual o superior al 33 % del capital social o teniendo la condici\u00f3n de administrador, una participaci\u00f3n igual o superior al 25%, as\u00ed como la totalidad de los rendimientos de trabajo derivados de su actividad en dichas entidades.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Los aut\u00f3nomos cotizaran por la base de cotizaci\u00f3n que corresponda a su tramo de ingresos conforme a las\u00a0<strong>tablas generales y reducidas vigentes para cada a\u00f1o en este periodo 2023 a 2025<\/strong>:<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>\u00a0<\/strong><\/td>\n<td colspan=\"2\" width=\"151\"><strong>2023<\/strong><\/td>\n<td colspan=\"2\" width=\"161\"><strong>2024<\/strong><\/td>\n<td colspan=\"2\" width=\"172\"><strong>2025<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>TRAMO<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\"><strong>BASE<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\"><strong>CUOTA<\/strong><\/td>\n<td width=\"85\"><strong>BASE<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\"><strong>CUOTA<\/strong><\/td>\n<td width=\"85\"><strong>BASE<\/strong><\/td>\n<td width=\"87\"><strong>CUOTA<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&lt;= 670<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">751.63<\/td>\n<td width=\"76\">230<\/td>\n<td width=\"85\">735.29<\/td>\n<td width=\"76\">225<\/td>\n<td width=\"85\">718.95<\/td>\n<td width=\"87\">200<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;670 y &lt;= 900<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">849.67<\/td>\n<td width=\"76\">260<\/td>\n<td width=\"85\">816.99<\/td>\n<td width=\"76\">250<\/td>\n<td width=\"85\">784.31<\/td>\n<td width=\"87\">220<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;900 y &lt;= 1.125,90<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">898.69<\/td>\n<td width=\"76\">275<\/td>\n<td width=\"85\">872,55<\/td>\n<td width=\"76\">267<\/td>\n<td width=\"85\">849.67<\/td>\n<td width=\"87\">260<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;1.125,90 y &lt;= 1.300<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">950.98<\/td>\n<td width=\"76\">291<\/td>\n<td width=\"85\">950,98<\/td>\n<td width=\"76\">291<\/td>\n<td width=\"85\">947.71<\/td>\n<td width=\"87\">290<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;1.300 y &lt;= 1.500<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">960.78<\/td>\n<td width=\"76\">294<\/td>\n<td width=\"85\">960.78<\/td>\n<td width=\"76\">294<\/td>\n<td width=\"85\">960.78<\/td>\n<td width=\"87\">294<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;1.500 y &lt;= 1.700<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">960.78<\/td>\n<td width=\"76\">294<\/td>\n<td width=\"85\">960.78<\/td>\n<td width=\"76\">294<\/td>\n<td width=\"85\">960.78<\/td>\n<td width=\"87\">294<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;1.700 y &lt;= 1.850<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">1013.07<\/td>\n<td width=\"76\">310<\/td>\n<td width=\"85\">1045.75<\/td>\n<td width=\"76\">320<\/td>\n<td width=\"85\">1143.79<\/td>\n<td width=\"87\">350<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;1.850 y &lt;= 2.030<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">1029.41<\/td>\n<td width=\"76\">315<\/td>\n<td width=\"85\">1062.09<\/td>\n<td width=\"76\">325<\/td>\n<td width=\"85\">1209.15<\/td>\n<td width=\"87\">370<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;2.030 y &lt;= 2.330<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">1045.75<\/td>\n<td width=\"76\">320<\/td>\n<td width=\"85\">1078.43<\/td>\n<td width=\"76\">330<\/td>\n<td width=\"85\">1274.51<\/td>\n<td width=\"87\">390<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;2.330 y &lt;= 2.760<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">1078.43<\/td>\n<td width=\"76\">330<\/td>\n<td width=\"85\">1111,11<\/td>\n<td width=\"76\">340<\/td>\n<td width=\"85\">1356.21<\/td>\n<td width=\"87\">415<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;2.760 y &lt;= 3.190<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">1143.79<\/td>\n<td width=\"76\">350<\/td>\n<td width=\"85\">1176.47<\/td>\n<td width=\"76\">360<\/td>\n<td width=\"85\">1437.91<\/td>\n<td width=\"87\">440<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;3.190 y &lt;= 3.620<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">1209.15<\/td>\n<td width=\"76\">370<\/td>\n<td width=\"85\">1241.83<\/td>\n<td width=\"76\">380<\/td>\n<td width=\"85\">1519.61<\/td>\n<td width=\"87\">465<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;3.620 y &lt;= 4.050<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">1274.51<\/td>\n<td width=\"76\">390<\/td>\n<td width=\"85\">1307.19<\/td>\n<td width=\"76\">400<\/td>\n<td width=\"85\">1601.31<\/td>\n<td width=\"87\">490<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt;4.050 y &lt;= 6.000<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">1372.55<\/td>\n<td width=\"76\">420<\/td>\n<td width=\"85\">1454.25<\/td>\n<td width=\"76\">445<\/td>\n<td width=\"85\">1732.03<\/td>\n<td width=\"87\">530<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"175\"><strong>&gt; 6.000<\/strong><\/td>\n<td width=\"76\">1633,99<\/td>\n<td width=\"76\">500<\/td>\n<td width=\"85\">1732,03<\/td>\n<td width=\"76\">530<\/td>\n<td width=\"85\">1928.10<\/td>\n<td width=\"87\">590<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"4\">\n<li><strong> Plazo y forma para adherirse al nuevo sistema<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Los trabajadores que, a <strong>1 de enero de 2023<\/strong>, figuren en alta en el RETA deber\u00e1n <strong>comunicar por medios electr\u00f3nicos a la Tesorer\u00eda General de la Seguridad Social, en un plazo que finalizar\u00e1 el 31 de octubre de 2023<\/strong>, los datos relacionados en los p\u00e1rrafos 1.\u00ba a 8.\u00ba del art\u00edculo 30.2.b) del Reglamento General sobre inscripci\u00f3n de empresas y afiliaci\u00f3n, altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social.<\/p>\n<p>Los trabajadores incluidos en el RETA a 31 de diciembre de 2022,\u00a0<strong>hasta tanto no ejerciten la opci\u00f3n seguir\u00e1n cotizando durante el a\u00f1o 2023 sobre la base que les corresponder\u00eda en enero de ese a\u00f1o<\/strong>, aplicando a la base de cotizaci\u00f3n de diciembre de 2022 aquellos cambios e incrementos que, con arreglo a la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el a\u00f1o 2022 y a la legislaci\u00f3n anterior, les pudieran corresponder.<\/p>\n<ol start=\"5\">\n<li><strong> Determinaci\u00f3n inicial del tramo que corresponde en una nueva alta<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>En la solicitud de alta, los trabajadores por cuenta propia deber\u00e1n realizar una \u201c<em>declaraci\u00f3n de los rendimientos econ\u00f3micos netos que el trabajador aut\u00f3nomo prevea obtener durante el a\u00f1o natural en el que se produzca el alta por su actividad econ\u00f3mica o profesiona<\/em>l\u201d.<\/p>\n<p>Una vez fijado el importe de los rendimientos, se distribuir\u00e1 proporcionalmente en el per\u00edodo a regularizar y se determinar\u00e1n las bases de cotizaci\u00f3n mensuales definitivas y se proceder\u00e1 a regularizar la cotizaci\u00f3n provisional mensual efectuada por cada persona trabajadora por cuenta propia o aut\u00f3noma en el a\u00f1o anterior, en los t\u00e9rminos que se establezcan reglamentariamente, siempre y cuando su base de cotizaci\u00f3n definitiva no est\u00e9 comprendida entre la base de cotizaci\u00f3n m\u00ednima y la m\u00e1xima correspondiente al tramo en el que est\u00e9n comprendidos sus rendimientos:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Si la cotizaci\u00f3n provisional efectuada fuese inferior a la cuota correspondiente a la base m\u00ednima de cotizaci\u00f3n del tramo en el que est\u00e9n comprendidos sus rendimientos<\/strong>, el trabajador por cuenta propia deber\u00e1 ingresar la diferencia entre ambas cotizaciones hasta el \u00faltimo d\u00eda del mes siguiente a aquel en que se le notifique el resultado de la regularizaci\u00f3n, sin aplicaci\u00f3n de inter\u00e9s de demora ni recargo alguno de abonarse en ese plazo.<\/li>\n<li><strong>Si la cotizaci\u00f3n provisional efectuada fuese superior a la cuota correspondiente a la base m\u00e1xima del tramo en el que est\u00e9n comprendidos sus rendimientos<\/strong>, la Tesorer\u00eda General de la Seguridad Social proceder\u00e1 a devolver de oficio la diferencia entre ambas cotizaciones, sin aplicaci\u00f3n de inter\u00e9s alguno, antes del 30 de abril del ejercicio siguiente a aquel en que la correspondiente Administraci\u00f3n tributaria haya comunicado los rendimientos computables a la Tesorer\u00eda General de la Seguridad Social.<\/li>\n<\/ul>\n<ol start=\"6\">\n<li><strong> Hasta seis cambios anuales de base de cotizaci\u00f3n (tramo)<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Los trabajadores incluidos en el RETA podr\u00e1n\u00a0<strong>cambiar hasta seis veces al a\u00f1o la base<\/strong>\u00a0por la que vengan obligados a cotizar, eligiendo otra dentro de los l\u00edmites m\u00ednimo y m\u00e1ximo que les resulten aplicables en cada ejercicio, siempre que as\u00ed lo soliciten a la Tesorer\u00eda General de la Seguridad Social, con los siguientes efectos:<\/p>\n<ol>\n<li>a) 1 de marzo, si la solicitud se formula entre el 1 de enero y el \u00faltimo d\u00eda natural del mes de febrero.<\/li>\n<li>b) 1 de mayo, si la solicitud se formula entre el 1 de marzo y el 30 de abril.<\/li>\n<li>c) 1 de julio, si la solicitud se formula entre el 1 de mayo y el 30 de junio.<\/li>\n<li>d) 1 de septiembre, si la solicitud se formula entre el 1 de julio y el 31 de agosto.<\/li>\n<li>e) 1 de noviembre, si la solicitud se formula entre el 1 de septiembre y el 31 de octubre.<\/li>\n<li>f) 1 de enero del a\u00f1o siguiente, si la solicitud se formula entre el 1 de noviembre y el 31 de diciembre.<\/li>\n<\/ol>\n<p><strong>A TENER EN CUENTA.<\/strong>\u00a0Esta opci\u00f3n podr\u00e1 ser utilizada en caso de que durante el a\u00f1o en curso los rendimientos obtenidos var\u00eden.<\/p>\n<ol start=\"7\">\n<li><strong> Eliminaci\u00f3n de topes como consecuencia de la edad<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>La modificaci\u00f3n normativa elimina las actuales restricciones asociadas a la edad para la cotizaci\u00f3n por aut\u00f3nomos.<\/p>\n<p>Con el nuevo modelo, las personas trabajadoras aut\u00f3nomas de 47 a\u00f1os o m\u00e1s a\u00f1os cotizar\u00e1n por ingresos reales, es decir, ser\u00e1 posible elevar su base de cotizaci\u00f3n en la \u00faltima etapa de su carrera laboral siempre que se incrementen sus ingresos.<\/p>\n<ol start=\"8\">\n<li><strong> Protecci\u00f3n por cese de actividad<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Se ampl\u00edan las modalidades del cese de actividad para mejorar la cobertura de distintas contingencias, como en caso de una interrupci\u00f3n solo parcial de la actividad, y se adapta a los aut\u00f3nomos la protecci\u00f3n que proporciona a los asalariados el mecanismo RED establecido en la reforma laboral para situaciones de crisis c\u00edclicas o sectoriales.<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td colspan=\"2\" width=\"659\"><strong>CESE ACTIVIDAD PARCIAL<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"330\">\n<ul>\n<li>Cese parcial para aut\u00f3nomos con trabajadores<\/li>\n<li>Cese parcial para aut\u00f3nomos sin trabajadores<\/li>\n<li>Cese temporal parcial por fuerza mayor<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<td width=\"330\">Prestaci\u00f3n 50% base reguladora de cuatro meses a dos a\u00f1os<\/p>\n<p>Compatible con otra actividad<\/p>\n<p>No exige baja en el RETA y cierre del establecimiento<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td colspan=\"2\" width=\"659\"><strong>CESE MECANISMO RED<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"330\"><strong>RED SECTORIAL<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>75% ca\u00edda ingresos<\/li>\n<li>Y 75% plantilla afectada<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<td width=\"330\">Prestaci\u00f3n 50% base reguladora hasta 1 a\u00f1o de duraci\u00f3n<\/p>\n<p>No consume cese de actividad<\/p>\n<p>Pago del 50% de la cotizaci\u00f3n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"330\"><strong>RED C\u00cdCLICO<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>50- 75% ca\u00edda ingresos<\/li>\n<li>75% plantilla afectada<\/li>\n<li>Plan de recualificaci\u00f3n<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<td width=\"330\">Pago \u00fanico del 70% de la base reguladora<\/p>\n<p>Pago de 50% de la cotizaci\u00f3n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Toni Bot\u00edas Garc\u00eda\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Gisela Garrido Beumala<br \/>\nAbogado\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Abogada<em>.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>(Real Decreto Ley 13\/2022, de 26 de julio, por el que se establece un nuevo sistema de cotizaci\u00f3n para los rabajadores por cuenta propia o aut\u00f3nomos y se mejora la protecci\u00f3n por cese de actividad, modificado por el Real Decreto Ley 14\/2022 de 1 de agosto) Entrada en vigor y periodo La normativa analizada entrar\u00e1 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[35],"tags":[],"class_list":["post-1718","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-laboral"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>NUEVO SISTEMA DE COTIZACI\u00d3N PARA LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS: PUNTOS CLAVE - BotiasGarcia Abogados<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"NUEVO SISTEMA DE COTIZACI\u00d3N PARA LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS: PUNTOS CLAVE - BotiasGarcia Abogados\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"(Real Decreto Ley 13\/2022, de 26 de julio, por el que se establece un nuevo sistema de cotizaci\u00f3n para los rabajadores por cuenta propia o aut\u00f3nomos y se mejora la protecci\u00f3n por cese de actividad, modificado por el Real Decreto Ley 14\/2022 de 1 de agosto) Entrada en vigor y periodo La normativa analizada entrar\u00e1 [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"BotiasGarcia Abogados\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-10-27T10:32:39+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-10-27T10:36:05+00:00\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"admin\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"admin\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"8 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"admin\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/0ca51b7ce0c09c2ffa9402b542454afb\"},\"headline\":\"NUEVO SISTEMA DE COTIZACI\u00d3N PARA LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS: PUNTOS CLAVE\",\"datePublished\":\"2022-10-27T10:32:39+00:00\",\"dateModified\":\"2022-10-27T10:36:05+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\\\/\"},\"wordCount\":1550,\"commentCount\":0,\"articleSection\":[\"Laboral\"],\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\\\/\",\"name\":\"NUEVO SISTEMA DE COTIZACI\u00d3N PARA LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS: PUNTOS CLAVE - BotiasGarcia Abogados\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2022-10-27T10:32:39+00:00\",\"dateModified\":\"2022-10-27T10:36:05+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/0ca51b7ce0c09c2ffa9402b542454afb\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"NUEVO SISTEMA DE COTIZACI\u00d3N PARA LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS: PUNTOS CLAVE\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/\",\"name\":\"BotiasGarcia Abogados\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/0ca51b7ce0c09c2ffa9402b542454afb\",\"name\":\"admin\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3b44f3f9e514e68476053d6155b88985b7780e7513239426e40d396d3a74db68?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3b44f3f9e514e68476053d6155b88985b7780e7513239426e40d396d3a74db68?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3b44f3f9e514e68476053d6155b88985b7780e7513239426e40d396d3a74db68?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"admin\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/www.botiasgarcia.com\\\/abogados\\\/author\\\/admin\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"NUEVO SISTEMA DE COTIZACI\u00d3N PARA LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS: PUNTOS CLAVE - BotiasGarcia Abogados","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"NUEVO SISTEMA DE COTIZACI\u00d3N PARA LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS: PUNTOS CLAVE - BotiasGarcia Abogados","og_description":"(Real Decreto Ley 13\/2022, de 26 de julio, por el que se establece un nuevo sistema de cotizaci\u00f3n para los rabajadores por cuenta propia o aut\u00f3nomos y se mejora la protecci\u00f3n por cese de actividad, modificado por el Real Decreto Ley 14\/2022 de 1 de agosto) Entrada en vigor y periodo La normativa analizada entrar\u00e1 [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/","og_site_name":"BotiasGarcia Abogados","article_published_time":"2022-10-27T10:32:39+00:00","article_modified_time":"2022-10-27T10:36:05+00:00","author":"admin","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrito por":"admin","Tiempo de lectura":"8 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/"},"author":{"name":"admin","@id":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/#\/schema\/person\/0ca51b7ce0c09c2ffa9402b542454afb"},"headline":"NUEVO SISTEMA DE COTIZACI\u00d3N PARA LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS: PUNTOS CLAVE","datePublished":"2022-10-27T10:32:39+00:00","dateModified":"2022-10-27T10:36:05+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/"},"wordCount":1550,"commentCount":0,"articleSection":["Laboral"],"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/","url":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/","name":"NUEVO SISTEMA DE COTIZACI\u00d3N PARA LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS: PUNTOS CLAVE - BotiasGarcia Abogados","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/#website"},"datePublished":"2022-10-27T10:32:39+00:00","dateModified":"2022-10-27T10:36:05+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/#\/schema\/person\/0ca51b7ce0c09c2ffa9402b542454afb"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/nuevo-sistema-de-cotizacion-para-los-trabajadores-autonomos-puntos-clave\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"NUEVO SISTEMA DE COTIZACI\u00d3N PARA LOS TRABAJADORES AUT\u00d3NOMOS: PUNTOS CLAVE"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/#website","url":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/","name":"BotiasGarcia Abogados","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/#\/schema\/person\/0ca51b7ce0c09c2ffa9402b542454afb","name":"admin","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3b44f3f9e514e68476053d6155b88985b7780e7513239426e40d396d3a74db68?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3b44f3f9e514e68476053d6155b88985b7780e7513239426e40d396d3a74db68?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3b44f3f9e514e68476053d6155b88985b7780e7513239426e40d396d3a74db68?s=96&d=mm&r=g","caption":"admin"},"url":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/author\/admin\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1718","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1718"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1718\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1720,"href":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1718\/revisions\/1720"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1718"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1718"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.botiasgarcia.com\/abogados\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1718"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}